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主任抱怨电工工资高,结果老板间接让其滚蛋

>2019-05-15 20:54| 发布者: admin| 检查: 934| 评论: 0|来自: 独家原创 谢绝转载

摘要: 老高是一名拥有二十年工作经验的老电工。自八年前因原单位破产倒闭,被分流至现单位后,老高就不停兢兢业业地看待如今这份来之不易的工作。可就在近期老高这原本波澜不惊的工作生活,却遭遇了波折。 话说老高如今供 ...
     老高是一名拥有二十年工作经验的老电工。自八年前因原单位破产倒闭,被分流至现单位后,老高就不停兢兢业业地看待如今这份来之不易的工作。可就在近期老高这原本波澜不惊的工作生活,却遭遇了波折。
      话说老高如今供职的单位是一家大型玻璃制品厂,因为临盆的分外性,该厂对电力正常供给依赖度极高(据说那怕断电光阴超过20秒,就能导致一炉五十余万元的原资料报废),为此该厂老板极其看重电工步队打造。自老高进厂后,凭仗着精深的专业技术和丰富的维修经验,其一跃成为十余人电工步队的领头人。看到老高看待工作任劳任怨,而且在其担当班长七年以来未出现一次工作失误的成就上,老板特给予其近万元的月薪,一来为了留住老高这位技术程度信得过的技术职员,确保正常临盆无后顾之忧;二来是老高颠末过程言传身教可以或许或许造就出一支高本质的电工团队,所以老板和老高对此都十分称心。可自今年跟着车间主任易人,这原本皆大欢喜的局面被打破了。
      本来新上任的车间主任在翻看工资发放表时,发现仅为电工班长等老高其工资居然比他这位中层办理职员还高!对此其心中是大为不满:虽说电工属于技术职员,但再厉害终不过是下层工人,有什么资格能和办理职员平起平坐!要说这人一旦生理不均衡那什么事都能干的进去。于是乎这位主任隔三差五便会针对电工班分外是身为班长的老高,停止吹毛求疵地训斥,甚至在老高因加班抢修设备而错过某项运动时,对其开出一百元罚单!
      面对这统统,起先老高本着多一事不如少一事的心态未做理会。无奈换来的却是对方变本加厉的再次挑衅!无奈之下老高只得找到老板,向其提出辞职申请。原本老板认为老高是因为工资报酬低而抉择离开,可是当他听完老高的陈述后,老板脸色阴的很是厉害。在好言安抚送走老高后,老板立马叫来车间主任,怒问其原因。当强压怒火听完主任所谓为公司着想的叙述后,老板咆哮到:你简直便是胡说八道!你知不知道如果对全厂供电体系了如指掌的老高一旦辞职,万一因为检修或许维修不实时会让我丧失多少钱?再说老高如果辞职了,他的那些徒弟还能有几小我能宁神留下来!为了这些许小利,你就要陷我于不仁不义之地,看来你不但能力不敷,容人的气量更是小的可怜!我再多给你一个月的钱,你立马滚蛋,免得妨碍我厂里的正常运行!

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